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"제6장 교원인사"의 편집 역사
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2023년 2월 22일 (수) 02:22
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(605,921 바이트)
(+370)
. .
(
→
2. 직권면직
)
(
최신
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2023년 2월 22일 (수) 02:17
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(605,551 바이트)
(+10)
. .
(
→
1. 휴직 사유
)
(
최신
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)
2023년 2월 22일 (수) 01:40
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(605,541 바이트)
(+901)
. .
(
→
4. 임용보고
)
(
최신
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)
2023년 2월 22일 (수) 01:34
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(604,640 바이트)
(+740)
. .
(
→
3. 신원조사
)
(
최신
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)
2023년 2월 22일 (수) 01:31
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,900 바이트)
(+8)
. .
(
→
Ⅵ. 겸임
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:17
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,892 바이트)
(+724)
. .
(
→
Ⅲ. 교원인사 관련 판례
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:15
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,168 바이트)
(+21)
. .
(
→
1․ 재임용 거부 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:15
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,147 바이트)
(+21)
. .
(
→
2․ 징계 처분
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:14
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,126 바이트)
(+21)
. .
(
→
3․ 기타 불리한 처분
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:14
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,105 바이트)
(+21)
. .
(
→
4․ 절차 하자 처분
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:14
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,084 바이트)
(+409)
. .
(
→
Ⅴ. 감사사례
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:10
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,675 바이트)
(+77)
. .
(
→
6. 교육부 사학비리 등 조사․감사 사례
)
(
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:05
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,598 바이트)
(-124)
. .
(
→
5. 총장의 부당 인사지시 및 법인의 인사 관여 등
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:04
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,722 바이트)
(-164)
. .
(
→
4. 승진 및 보직관리, 재임용
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 12:03
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,886 바이트)
(-379)
. .
(
→
3. 심사 과정
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:59
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,265 바이트)
(-49)
. .
(
→
2. 심사위원 등 선정
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:58
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,314 바이트)
(-342)
. .
(
→
1. 충원계획, 모집공고, 특별채용
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:56
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,656 바이트)
(+58)
. .
(
→
1. 충원계획, 모집공고, 특별채용
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:54
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,598 바이트)
(+119)
. .
(
→
4․ 절차 하자 처분
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 11:53
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,479 바이트)
(+85)
. .
(
→
3․ 기타 불리한 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:53
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,394 바이트)
(+337)
. .
(
→
2․ 징계 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:52
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,057 바이트)
(+288)
. .
(
→
1․ 재임용 거부 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:50
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,769 바이트)
(+4)
. .
(
→
4․ 절차 하자 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:50
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,765 바이트)
(+81)
. .
(
→
4․ 절차 하자 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:48
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,684 바이트)
(+68)
. .
(
→
3․ 기타 불리한 처분
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:46
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,616 바이트)
(+160)
. .
(
→
2․ 징계 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:42
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,456 바이트)
(+36)
. .
(
→
1․ 재임용 거부 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:41
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,420 바이트)
(+102)
. .
(
→
1․ 재임용 거부 처분
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:37
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,318 바이트)
(+182)
. .
(
→
2. 면직 등
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:29
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,136 바이트)
(+14)
. .
(
→
1. 신규채용․재임용
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:29
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,122 바이트)
(-1,118)
. .
(
→
1. 신규채용․재임용
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:25
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(603,240 바이트)
(+1,000)
. .
(
→
Ⅱ. 교원노조법 해설
)
(
최신
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:17
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,240 바이트)
(+7)
. .
(
→
2. 대학정보공시
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:16
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(602,233 바이트)
(+1,987)
. .
(
→
2. 대학정보공시
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:08
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(600,246 바이트)
(-123)
. .
(
→
2. 대학정보공시
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:08
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(600,369 바이트)
(+22)
. .
(
→
1. 고등교육통계조사
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 11:07
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(600,347 바이트)
(+9,279)
. .
(
→
1. 고등교육통계조사
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 10:21
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(591,068 바이트)
(+2,709)
. .
(
→
1. 고등교육통계조사
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 10:08
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(588,359 바이트)
(+4,044)
. .
(
→
1. 고등교육통계조사
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 09:10
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(584,315 바이트)
(+88)
. .
(
→
1. 고등교육통계조사
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 09:00
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(584,227 바이트)
(+115)
. .
(
→
Ⅰ. 고등교육통계조사 등 연관항목
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 08:58
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(584,112 바이트)
(+7)
. .
(
→
Ⅲ. 관련 법령
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 08:35
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(584,105 바이트)
(+11,460)
. .
(
→
Ⅲ. 관련 법령
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 07:46
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(572,645 바이트)
(+6,613)
. .
(
→
2. 대학 교원 징계처리절차 도표차
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 07:21
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(566,032 바이트)
(+11,859)
. .
(
→
1. 징계업무 절차
)
(
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|
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)
2023년 2월 18일 (토) 06:37
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(554,173 바이트)
(+6)
. .
(
→
1. 징계의 사유
)
(
최신
|
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)
2023년 2월 18일 (토) 06:36
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(554,167 바이트)
(+2,478)
. .
(
→
Ⅰ. 징계 사유
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 06:18
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(551,689 바이트)
(+22,583)
. .
(
→
4. 임용보고
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 05:54
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(529,106 바이트)
(-11)
. .
(
→
4. 임용보고
)
(
최신
|
이전
)
2023년 2월 18일 (토) 05:54
Kcce
(
토론
|
기여
)
. .
(529,117 바이트)
(+11)
. .
(
→
4. 임용보고
)
(최신 |
오래됨
) (다음 50개 |
이전 50개
) (
20
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